Kvinner bedre enn de aner!

En studie presentert av Institute of Leadership and Management i år, viser at kvinner har mindre selvtillit i til egne bidrag:

• Menn er mer selvsikre uavhengig av aldrer. 70% av mennene sier at de har høy eller meget høy selvsikkerhet, mens 50% av kvinnene mener det samme.
• Halvparten av kvinnene innrømmer å tvile på seg selv når det kommer til prestasjoner og karriere, mens bare 31% av mennene innrømmer det samme.
• Studien viser at denne usikkerheten gjør at kvinner har en mer forsiktig tilnærming til jobbsøking og opprykk. 20% av mennene sier at de ville søkt en jobb selv om de bare delvis dekker kravspesifikasjonen. Bare 14% av kvinnene ville gjort det samme.

Dette er for så vidt ikke oppsiktsvekkende, all den tid at kvinner, med rette, lenge har ment at menn tar på seg mer enn de kan. Men det er interessant at forskjellene er så store. Min erfaring etter mange år med lederrekruttering (basert på følelse, ikke kartlegging) er at gode kvinnelige ledere er bedre enn gode mannlige ledere. Kan det være en sammenheng med resultatet i undersøkelsen?


Se studien her:  Ambition and gender at work